ESNAF KURYELİĞİ KABUL ETMEYEN 6 PTT TAŞERON İŞÇİSİ İŞTEN ÇIKARILDI
PTT Buca Posta ve Kargo Müdürlüğü’nün dağıtım işlerinde taşeron firma bünyesinde çalışan 6 işçi, parça başı çalışma esasına dayanan “esnaf kurye” modelini kabul etmedikleri gerekçesiyle işten çıkarıldı.
Haber-Sen 6 No’lu Şube’nin açıklamasına göre, uzun süredir PTT dağıtımında çalışan 6 işçinin iş sözleşmeleri Kod 34 ile sona erdirildi. Sendika, işten çıkarmaların çalışanların esnaf kurye modeline geçmeyi kabul etmemesinin ardından gerçekleştiğini belirtti.
Kod 34, SGK işten ayrılış bildirimlerinde “işyerinin devri, işin veya işyerinin niteliğinin değişmesi nedeniyle fesih” durumları için kullanılan kodlardan biri. Bu nedenle sendikanın aktardığı işten çıkarma gerekçesi ile kullanılan çıkış kodunun birbiriyle ne ölçüde örtüştüğü de tartışma konusu.
Haber-Sen, geçtiğimiz hafta PTT’de uygulanması planlanan parça başı dağıtım sistemine de tepki göstermişti. Sendikaya göre yeni sistemde dağıtım çalışanlarının şahıs şirketi kurarak “esnaf kurye” statüsünde çalışması öngörülüyor. Böylece araç, akaryakıt, bakım, sigorta ve Bağ-Kur primi gibi giderlerin önemli bölümü de kuryenin sorumluluğuna geçiyor.
İzmir için yayımlanan iş ilanında ise günlük 120-150 gönderi garantisi verildiği ve gönderi başına 33 TL + KDV ödeme yapılacağı belirtilmişti.
Haber-Sen, mevcut çalışanların parça başı sisteme geçirilmesine ve çalışma biçiminin bu şekilde değiştirilmesine karşı çıkıyor. Buca’daki 6 çalışanın işten çıkarılmasıyla birlikte tartışma, artık yalnızca yeni işe alınacak kuryelerin hangi modelle çalışacağı değil, mevcut dağıtım çalışanlarının bu modele geçmeyi reddetmeleri halinde ne olacağı üzerinden de devam ediyor.
